Abascal Abogados, Abogado Laboralista Santander, Derecho del trabajo y de la seguridad social, abogado mercantil, asesoría jurídica integral a empresas y trabajadores, cantabria
Abascal Abogados, Abogado Laboralista Santander, Derecho del trabajo y de la seguridad social, abogado mercantil, asesoría jurídica integral a empresas y trabajadores, cantabria
Sobre el Área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.
Nuestro Despacho está especializado en el asesoramiento y defensa en Tribunales de los derechos e intereses, tanto de trabajadores individuales como de colectivos de trabajadores afectados, así como Empresas.
El mercado laboral actual se caracteriza por ser uno de los más cambiantes, dinámicos y variables del ámbito europeo. Por ello, a lo largo de la vida profesional de un trabajador o de un empresario es frecuente encontrarse con situaciones que requieren de un asesoramiento y orientación profesional, prestada por Abogados que estén al día en todos los cambios normativos y jurisprudenciales. Solo desde el estudio y trabajo continuo se puede ofrecer al Cliente un buen servicio legal.
Nuestro Despacho lleva más de 15 años asesorando y representando a Instituciones, Empresas, Autónomos y trabajadores en las siguientes materias;
Asesoría Legal a Empresas, Autónomos y PYMES; nóminas, contratos, reclamaciones ante Entidades Públicas, Ayudas y Subvenciones, Sanciones, Expedientes de Regulación de Empleo (ERES y ERTES), etc.
Derecho Individual del Trabajo; nóminas, contrato de trabajo, reclamaciones salariales y de derechos, Despidos de cualquier índole, Conciliación de la Vida Familiar y laboral, ERES, ERTES, Licencias y Permisos, Accidentes de Trabajo, Indemnizaciones laborales, etc.
Derecho Colectivo; Negociación Colectiva, Conflictos Colectivos, Huelga, Cierre Patronal, Convenios Colectivos, Asociaciones Patronales, Derecho Sindical, Condiciones Colectivas de Trabajo, etc.
Economía Social y Solidaria; Asociaciones de productores, Cooperativas, Sociedades Laborales, etc.
Seguridad Social; Incapacidad Temporal o Bajas, Incapacidad Permanente (jubilación por enfermedad o Accidente), Prestaciones derivadas de Accidentes laborales, Jubilación por edad y sus modalidades, Recargo de Prestaciones, Viudedad, Orfandad, reclamaciones de contingencia (declaración de accidente laboral), etc.
Prestaciones asistenciales y no contributivas; jubilación no contributiva, incapacidad no contributiva, grados de minusvalía, ayudas y subvenciones, dependencia, etc.
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